8月28日，省总工会工资集体协商专职指导员陈高辉到我县调研企业工资集体协商工作，并就进一步做好区域性、行业性、企业薪酬制度提出指导意见。

　　当天下午，陈高辉一行到县工业园区晨龙精密制造企业，召开座谈会，了解企业经营状况及工资集体协商工作情况，查阅资料。对建始县总工会探索区域性集体合同（一拖三）和助推解决职工群众“微困难、微问题”精细化“微协商”等创新作法给予肯定。

　　近年来，县总工会以企业薪酬制度为基础，结合企业实际，行业特点，探索区域性、行业性及企业工资集体协商制度，采取小范围、多层次、灵活性协商形式，维护职工合法权益。企业工会运用手机APP、微信平台、QQ群及企业、行业网站，为广大职工提供全方位建言献策平台，针对职工提出的合法诉求，及时汇集、处理、协商解决，让职工感受到“家”的温暖。

　　县总工会负责人表示，下一步，将按照省、州总工会企业工资集体协商制度要求，根据全县企业区域性、行业、企业特点，把企业工资集体协商制度进一步细化、规范化、具体化。

　　州总工会及县总工会相关人员陪同调研。